本　新刊の森●パーソナルライフ　属人思考の心理学
不祥事の根本原因を明かす
『属人思考の心理学』

　社会心理学者として企業における組織論を研究する著者らは、昨今企業の不祥事が相次ぐ原因を究明する中で「属人思考」という“病”の存在に行き着いた。「属人思考」を社内から払拭しない限り、改善策としていかなるきれいごとを表明しようとも根本的な解決には至らず、不祥事は繰り返されるであろうと憂える。(74ページ掲載記事から抜粋) *テキスト版記事の文字数：629文字

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