本　新刊の森●パーソナルライフ　２０１０年日本の経営
最重要課題は「人材問題」
『2010年日本の経営』

　理念やビジョンのあるなしを問われれば、「なし」と答える経営者は少ないだろう。しかし、「その理念は額縁の中に放置されていないか」と問われて「ノー」と断言できる人もまた少数だろう。本書をまとめた野村総合研究所の研究チームは、日本企業の眼前に山積する経営課題のうち、最も重要なものは「人材問題」だと指摘する。(95ページ掲載記事から抜粋) *テキスト版記事の文字数：644文字

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