日経ビジネス 2013/05/20号

特集 パナソニック シャープを辞めた人たち
早期退職者たちの今 戸惑いの中の再出発

 内向きの仕事ばかりで社内向け資料をたくさん作る毎日。「社内関係者への根回しばかりで疲れた」と振り返る。かつて転職エージェントから「パナソニックで国内営業をしていた経験は何ら有利になりません」と言われたことも脳裏に残っていた。(30〜33ページ掲載記事から抜粋) *テキスト版記事の文字数:5917文字

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この特集全体
特集 パナソニック シャープを辞めた人たち(28〜29ページ掲載)
パナソニック シャープを辞めた人たち 雇用流動化の理想と現実
特集 パナソニック シャープを辞めた人たち(30〜33ページ掲載)
早期退職者たちの今 戸惑いの中の再出発
特集 パナソニック シャープを辞めた人たち(34〜37ページ掲載)
流動化の理想と現実 解雇先行の危険性
特集 パナソニック シャープを辞めた人たち(38〜39ページ掲載)
経営者の苦悩 コマツ相談役 坂根 正弘氏が提言 雇用改革、企業も努力を
特集 パナソニック シャープを辞めた人たち(40〜43ページ掲載)
新卒人気順位と大きな差 「次」に選ぶべき会社
関連カテゴリ・企業名
【記事に含まれる分類カテゴリ】
企業・経営・ビジネス > 人事 > 雇用・退職
【記事に登場する企業】
アイリスオーヤマ
シャープ
パナソニック
update:19/09/24