日経ビジネス 2016/08/08号

特集 どうした50代! 君たちはゆでガエルだ
〔PART4 50代社長、6人に聞く〕 団塊の成功モデル 超えられるか

 団塊世代は戦前教育を受けた人たちとは一つ断絶があって、戦後生まれの大きな集団の中の兄貴分という感覚があります。だから、50代より下の世代はみんな、私たちの弟分というイメージですね。団塊世代が先頭に立って、大きな集団を引っ張ってきたという気が…(38〜43ページ掲載記事から抜粋) *テキスト版記事の文字数:8678文字

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この特集全体
特集 どうした50代! 君たちはゆでガエルだ(24〜25ページ掲載)
どうした50代! 君たちはゆでガエルだ
特集 どうした50代! 君たちはゆでガエルだ(26〜29ページ掲載)
〔PART1 嘆く「ゆでガエル世代」〕 悪いのは自分か それとも会社か
特集 どうした50代! 君たちはゆでガエルだ(30〜31ページ掲載)
〔PART2 『ハゲタカ』作者が語る同世代論〕 50代よ、未来への 「捨て石」になれ
特集 どうした50代! 君たちはゆでガエルだ(32〜35ページ掲載)
〔PART3 50代、それでも前を向く〕 残る矜持、去る勇気 諦めず働き抜く
特集 どうした50代! 君たちはゆでガエルだ(36〜37ページ掲載)
〔50代男性 周囲はこう見る〕 甘い自己認識、厳しい世間
特集 どうした50代! 君たちはゆでガエルだ(38〜43ページ掲載)
〔PART4 50代社長、6人に聞く〕 団塊の成功モデル 超えられるか
特集 どうした50代! 君たちはゆでガエルだ(44〜45ページ掲載)
〔PART5〕 揺らぐ世界、変革の旗手は50代
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update:21/03/05