第22回後継経営者に特有の悩みに、古参幹部との関係があります。大きく分けて2つのパターンがあり、私も長い時間をかけて解決してきました。第1に、会社に貢献していない幹部。出社せずに役員に名前を連ねる親族などは典型です。(90〜93ページ掲載記事から抜粋) *テキスト版記事の文字数:5104文字
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