日経ヘルスケア 2019/09号

介護人材 採用+定着のツボ
特定処遇改善加算で人材確保競争がいよいよ本格化

 特定加算をきっかけに、介護人材の確保競争は一段と激しくなってくるだろう。折しも8月26日には、高齢者住宅の最大手であるSOMPOケア(株)(東京都品川区)が、介護人材の確保・定着を図るために、2019年10月から段階的に介護職の処遇改善を実施すると発表した…(104〜106ページ掲載記事から抜粋) *テキスト版記事の文字数:4044文字

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update:19/09/27